Home Forum Mijn Verhaal Slapend dienstverband

  • Renhes
    Bijdrager

    Slapend dienstverband

    Na 100% arbeidsongeschikt weigert de werkgever ontslag omdat ze geen transitievergoeding willen betalen. Ik blijf slapend in dienst. Weet iemand hoe lang dit kan? Tot aow leeftijd (over 10 jaar)?  Kan ik hier iets tegen doen?

    (1 waardering)
    John
3 reacties aan het bekijken - 1 tot 3 (van in totaal 3)
  • Auteur
    Reacties
  • JohnED
    John
    Moderator

    Beste Renhes,

    dit onderwerp is ook al even bekend bij de politiek.

    Voormalig Minister Asscher heeft over de constructie van een slapend dienstverband al opgemerkt dat deze manier van denken niet past bij fatsoenlijk werkgeverschap. Er is toen geopperd dat de langdurig zieke werknemer zelf een verzoek tot ontbinding van zijn arbeidsovereenkomst kan gaan indienen. Bij de kantonrechter moet je dan aanvoeren dat de werkgever ernstig verwijtbaar handelt door het dienstverband in stand te houden om zo te ontkomen aan de betaling van de transitievergoeding. Maar dan moet er wel sprake zijn van ernstig verwijtbaar handelen.

    Maar het blijft hierbij natuurlijk maar afwachten wat de rechter uiteindelijk gaat beslissen.
    Bovendien is in de regel geen transitievergoeding verschuldigd indien een werknemer om ontbinding verzoekt.
    https://suzannemeijersarbeidsrecht.nl/blog/geen-transitievergoeding-bij-slapend-dienstverband/

    Er zit echter wel verandering aan te komen omdat er een nieuwe wet is aangenomen, hierin wordt de werkgever (2020) gecompenseerd voor betaalde transitie vergoeding.
    https://www.rijksoverheid.nl/actueel/nieuws/2018/07/05/minder-kosten-bij-ontslag-na-ziekte

    Vriendelijke groet,
    John

    • Deze reactie is gewijzigd 1 week, 4 dagen geleden door John John.
    • Deze reactie is gewijzigd 1 week, 4 dagen geleden door John John.

    Bernadette
    Bijdrager

    Beste Renhes,

    Ik zat in dezelfde situatie. Bij mij zou dat slapende dienstverband 3 jaar duren. Ik heb mijn rechtsbijstandsverzekering ingeschakeld. Zij hebben gevraagd aan mijn werkgever of mijn dienstverband beëindigd kon worden.

    Mijn werkgever stemde ermee in en heeft ook een transitievergoeding betaald.

    Ik kan niet beoordelen hoe jouw werkgever reageert als je het dienstverband wilt beëindigen, maar je kunt het wel proberen. Zelf was ik heel blij met de hulp van de rechtsbijstandsverzekering.

    Succes,

    Met vriendelijke groet,

    Bernadette


    Bernadette
    Bijdrager

    Hoi Renhes,

     

    Sorry voor mijn vorige reactie. Ik had niet goed gelezen dat jouw werkgever geen transitievergoeding  wil betalen.

    Ik wens je veel sterkte in deze situatie. Hou je taai.

    Met vriendelijke groet.

    Bernadette

     

     

     

     

3 reacties aan het bekijken - 1 tot 3 (van in totaal 3)

Je moet ingelogd zijn om een reactie op dit onderwerp te kunnen geven.